波兰智库学者：质量和创新是中国经济发展的新方向
□记者 陈浩 通讯员 王瑶
法治问诊”正在进行。“老陈，今年的茶叶长势怎么样？有没有遇到法律难题？” 武夷山“生态警长”和“蒲公英”普法志愿者正与茶农陈师傅聊生产、话平安。这样的场景，正是武夷山市司法局创新打造“武夷蓝”新时代全域生态公共法律服务综合品牌的生动缩影。
“武夷”二字是世界文化和自然双遗产地武夷山市的简称，“蓝”既是“司法蓝”，也是“生态蓝”，是司法行政机关的标准底色。近年来，武夷山市司法局始终坚持践行司法为民初心，深入实施“148”品牌三年行动，以向“蓝”而行、逐“绿”而进为主题，充分发挥公共法律服务支撑保障作用，持续汇聚法治合力赋能绿色发展，让“司法蓝”守护“生态蓝”成为武夷山法治护航生态新常态。
从“司法蓝”到“生态蓝”
在武夷山，保护生态环境不是一句口号，而是具象化的生态实践。
“有只鸟受伤，飞到我家里，长得很像猫头鹰……”2025-08-05，武夷山天心村一个茶农抱着一个纸箱来到辖区派出所。经辨认，纸箱内的动物系国家二级保护动物猫头鹰，“生态警长”立即将其送往当地野生动物保护收容救护点精心救治。
“‘生态警长’和‘蒲公英’普法志愿者经常向我们讲解野生动物保护种类、等级，现在大家保护生态意识都提高了，今年就有好几次一起救助野生动物。”天心村村民陈先生的话语，折射出当地生态保护理念的深入人心。
这份转变，得益于武夷山“生态警长”和“蒲公英”普法志愿者结合“千警进万家”“‘蒲公英’在行动”等专题活动，常态化开展生态宣防的成果。他们创建起生态普法微信群，推送常见的野生动物资料，同步开展“线上+线下”普法宣传，让法治种子如蒲公英一样播撒进千家万户。
据悉，武夷山市司法局融合司法行政系统、“谁执法谁普法”责任单位、社会志愿者等三方力量，联合组建生态保护“蒲公英”普法志愿者队伍暨“武夷蓝”生态法治宣讲队，在辖区内积极开展生态环境保护方面的法治教育宣传活动。
“在采茶季等关键时期，我们还通过‘生态警长’+村长+‘蒲公英’普法志愿者+网格员的生态普法模式，维护采茶季治安平稳有序。”据武夷山市司法局相关部门负责人介绍，“生态警长”和志愿者协同作战，联动开展重点生态区位的治安巡逻防控、安全隐患排查治理等工作，以“警察蓝”“司法蓝”守护“生态绿”，为茶园的丰收图景筑牢生态安全屏障。
从“普法蓝”到“治理蓝”
“武夷山景区的门票很特别，上面有一些法治金句，给我留下了深刻印象。”每一位来到武夷山景区的游客，都对这里创新的“门票普法”形式赞不绝口。
2024年7月，武夷山市司法局与景区合作印刷的第二版绿色法治门票，通过门票普法，累计触达游客390万人次。小小门票成为流动的法治课堂，让生态保护理念随着游客的“流量”传向四面八方。
除了制作绿色法治门票外，武夷山市司法局还深挖朱子法治内涵，秉持“万物并育而不相害，道并行而不相悖”的生态保护理念，打造武夷山自然博物馆、城村汉城国家考古遗址公园等生态教育基地，并开发“武夷法治·云课堂”、《朱子爷爷普法小课堂》生态普法动漫等普惠性公共法律服务产品，使群众接受生态法治教育在日常、在平常。
此外，武夷山市司法局探索生态调解品牌“破圈”赋能新模式，将人民调解延伸到生态环境保护领域，培育了形式多样的“绿色”品牌调解室。
“喝茶谈心、以法化结”，在吴屯乡“祝大姐摆茶调解工作室”的茶桌上，常摆着几泡武夷岩茶接待上门寻求帮助的“客人”。近日，村民吴某因不慎引发山火损毁了同村陈某的山林，双方在茶香中展开调解。调解员邀请林业部门现场测绘，用专业报告量化损失，再以“邻里和谐” 为切入点，经过多次沟通，最终吴某赔偿 5000 元，双方握手言和。
“祝大姐摆茶调解工作室”将少数民族族规家训文化融入生态纠纷调中；星村镇黎前畲族村的“畲大姐调解工作室”则援引朱子理学理念“嵌入”行业性生态调解；五夫镇兴贤古街的“乡村民情茶话室”在引领人与自然和谐共生新风尚中充分展现朱子“和顺齐家之本”的和谐理念……就是这种充满乡土智慧的调解方式，让武夷山的和谐之风长久吹拂。
从“产业蓝”到“发展蓝”
3月26日，武夷山市司法局联合多部门，在八马智能园区综合楼举办“法治护航企业发展 优化法治营商环境”专项活动，吸引了辖区60余家茶企及新业态企业代表参与。
活动聚焦春茶生产旺季企业法律需求，开设专题法治课堂、“法治体检”专项行动以及“以案释法”沙龙，为企业发展注入法治动能，推动法治服务从“单向输出”向“双向赋能”升级。“法治不仅是‘灭火器’，更是‘助推器’。”参加活动的茶企代表说。
为赋能“三茶”统筹融合发展，武夷山市司法局聚焦品牌商标、知识产权等茶产业全链法律需求，构筑涉茶公益普法新媒体“版图”。同时，组建生态法治“融团队”，由“蒲公英”普法志愿者和茶行业专家、镇村法律明白人组成的茶产业发展法律管家团队合力参与，常态开展各类法律专项行动服务。
在南源岭民宿群，“茶歇聊法”点便展现了法治服务的新形态。2025 年春茶季，某茶厂因工作量争议引发劳资纠纷，武夷山市司法局兴田司法所启动 “三步调解法”：先隔离稳控防升级，再用行业惯例结合法律释明，最后提出“保生产+补差价”折中方案，3小时内促成和解。司法所还同步指导茶厂完善用工协议，从源头防范风险。这种“快调快处+普法预防”模式，成为茶旅产业的“护航盾”。
“我们在纠纷多发易发的景区九曲花街、宋街、景区南路口、天游峰、南源岭民宿群等特色街区、点位设置法治共享空间和平安驿站，全面实现调处力量在核心区内10分钟到达、景区范围内30分钟到达。”武夷山市司法局负责人说道。
从茶园到山林，从景区到古街，“武夷蓝”如同一条看不见的纽带，将生态保护、法治实践、产业发展紧紧串联。它是司法行政人的初心底色，是绿水青山的生态本色，更是武夷山高质量发展的鲜明特色。